Cómo calcular el aguinaldo en México en 2026

El aguinaldo es una prestación de ley: al menos 15 días de salario, pagaderos antes del 20 de diciembre, conforme al artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo.

Fórmula de año completo: aguinaldo = (sueldo mensual ÷ 30) × 15. Si el contrato otorga más días, sustituye 15 por ese número.

Fórmula proporcional: aguinaldo = salario diario × días de aguinaldo × (días trabajados en el año calendario ÷ 365). Quien no laboró el año completo, o quien sale antes del 20 de diciembre, recibe la parte proporcional.

Ejemplo de año completo: con $15,000 mensuales, el salario diario es $500. El mínimo legal es $500 × 15 = $7,500 brutos.

Ejemplo proporcional: si laboraste 180 días, $500 × 15 × (180 ÷ 365) ≈ $3,698.63 brutos.

ISR: el artículo 93 de la LISR exenta hasta 30 UMA diarias. El excedente puede gravar. La calculadora muestra esa estimación aparte del importe laboral.

Fecha: el patrón debe pagarlo antes del 20 de diciembre. Si terminas la relación laboral antes, el proporcional forma parte del finiquito.

Fuente: artículo 87 de la LFT. Esta guía no es un criterio oficial de gobierno.

Esta guía es informativa. No es asesoría legal, fiscal ni laboral, ni un criterio oficial de gobierno.

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